某科技公司创始人在接受专访时表示，技术创新不能为了创新而创新，最终要落到解决真实问题上，为客户创造价值。

　　回顾创业历程，他说公司最初只有几个人，在一个小办公室里开始了技术攻关。团队深入客户现场，发现行业痛点，然后有针对性地开发技术方案。

　　在技术方向选择上，他认为要做长坡厚雪的事情。不要追逐风口，而要选择那些有长期价值、有真实需求的方向。一旦选准了方向，就要坚持深耕，不要轻易摇摆。

　　在团队建设方面，他强调技术团队要有科学家精神，要耐得住寂寞。一个技术问题可能需要几个月甚至几年才能攻克，团队要有坐冷板凳的决心。

　　对于创业者，他建议要保持好奇心和学习能力。技术发展很快，创业者要持续学习，跟上技术前沿，同时要谦虚，多听客户和一线员工的意见。